Si Divya Gupta ay isang lisensyadong Clinical Psychologist na may higit sa 15+ taong karanasan. Matapos makumpleto ang kanyang master's in psychology, natapos niya ang propesyonal na diploma sa Clinical Psychology mula sa Sweekar Academy of Rehabilitation Sciences, Hyderabad.

Dalubhasa siya sa paggamot ng Anxiety Disorder, Depressive Disorder, Personality Disorder, Anger and Stress Management, Post-Traumatic Stress Disorder (PTSD), Marital & Relationship Issues, Psychotic Disorder, ADHD, Autism, Parenting, Child & Teenage Behavioral Issues, Alcohol at Pang-aabuso sa Substance, OCD, Sexual Dysfunction at iba pang mga Sikolohikal na problema.

Mayroon din siyang kadalubhasaan sa mga psychological assessment i.e. Intelligence test, Personality and attitude test, Achievement/Aptitude test at pag-diagnose ng psychopathology gamit ang projective tests. Bilang karagdagan, siya ay bihasa sa paghahatid ng malawak na hanay ng mga therapy na nakabatay sa ebidensya -Cognitive behavior therapy (CBT), Dialectical Behavioral Therapy (DBT), Motivation enhancement therapy (MET), Behavior therapy, Emotion focused therapy, Couple/Martal counseling at Magulang pagsasanay sa pamamahala (PMT)

Nagtatrabaho siya bilang Consultant Clinical Psychologist sa Continental Hospital, Hyderabad.

Si Divya ay isa ring corporate trainer at isang career counselor (University of California) at nagsagawa ng maraming pagsasanay at workshop sa kapakanan ng empleyado para sa fortune 500 kumpanya. Si Divya ay mayroon ding master's degree sa business administration na may espesyalisasyon sa Human Resources.

Ang mga gawa ni Divya ay may layunin na gawing mas mahusay ang buhay ng mga tao sa isang holistic at komprehensibong diskarte. Nagsasagawa siya ng pagsasanay para sa mga korporasyon, lumilikha ng isang kapaligiran ng kadalian at tagumpay para sa employer at mga empleyado. Ang kanyang mga programa ay palaging napakalakas para sa pagpapalakas ng mga koponan, paglutas ng mga salungatan, pagpapabuti ng emosyonal na katalinuhan, pagganyak sa sarili, pagbuo ng susunod na antas ng mga pinuno at Pag-iwas sa Sexual Harassment (POSH) sa lugar ng trabaho. Siya ay kumuha ng isang daang plus session sa mga korporasyon.